【培训背景】
国有企业干部教育培训在企业的改革与发展中是作为一项全局性、战略性的重要工作，具有不可替代的地位和作用。搭建中高层领导干部培训体系和培训项目是国有企业人才培训与培养工作的关键任务之一。国有企业目前处于深化改革、全球化布局的战略机遇期、管理转型期和改革攻坚期，实现“做强做优”现代公司的奋斗目标，对干部的综合素质和相应培养机制要求更高、更加迫切。
【课程内容】（课程仅供参考，可根据委托单位量身定制个性化培训方案。）
当前中国宏观经济的热点、困局与突破
互联网思维与管理思维变革
新经济时代的商业模式设计与创新
企业投融资与资本运作
供给侧结构性改革发力点
新形势下区域经济转型与企业成长瓶颈突破——以浙江经济为例
创新思维与现代管理
国企混改风险如何规避
国企的党建工作与廉政建设
企业产学研战略联盟模式创新
中国制造2025与智能制造
管理者压力调适与EQ管理
情绪管理与沟通技巧
传统文化与国学智慧
现代企业运营与管理创新
企业人才机制建设：选人、用人、育人、留人
道以治企：打造高绩效领导力
企业财务管理与成本控制
浙江经济、浙商精神及其启示
企业（上市）资本运作与投资风险管理
现代企业战略管理精要
【培训对象】
各省、市、自治区、直辖市国有企业中高层管理干部
【培训方式】
理论学习、现场教学、研讨交流、参观考察
【培训费用】
根据培训人数及具体培训方案而定
【硬件保障】
校车接送、校内多媒体教室、校内外标准住宿
【课时安排】
每节课4小时
*课程仅供参考，请拨打15397172052定制个性化培训方案*
